工资低导致网友感慨被增长 房价高房企露底大吐真言

    凡事没规矩不行，经济学上的规矩，是经济标准。这个标准不是橡皮泥，不可随意揉捏。

　　经济复苏的只是华尔街 美国双重标准引发批评

　　最近，美国经济学家保罗-克鲁格曼在《纽约时报》上撰文，对美国2008年以来的经济政策秉持的双重标准提出批评。他说：“危机袭来时，银行从业者犯了错误能毫发无损，而普通家庭却要承担全部后果。 事实证明，拒绝帮助负债家庭非但不公平，而且也对经济极为不利。现在，经济复苏的只是华尔街，整个美国却没有，其中的主要原因就是这种双重标准”。

　　统计局数据称平均工资稳定增长 网友感慨被增长

　　在我们身边，很多经济现象也涉及经济标准问题，需要防微杜渐，从长计议。先说收入分配。按照国家统计局昨天发布的2013年平均工资数据，大家伙平均工资稳定增长。全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为51474元，扣除物价因素，比上年实际增长7.3%;城镇私营单位就业人员年平均工资为32706元，实际增长10.9%。

　　35城房价收入比出炉 北京房价超合理值3倍多

　　这个收入水平怎么评价?可以比照一下那个“房价收入比排行榜”。这是某房地产研究院最新公布的，说是2013年中国35个大中城市房价收入比均值为10.2，其中北京、上海、深圳、福州4个城市遥遥领先，北京高达19.1位居榜首，超出合理值3.2倍。我不知道，是收入少，才显得房价之高，还是房价高，才显得收入之少。

　　每次公布平均工资数据时，都有很多人反映，自己的工资低于平均工资，感慨“被增长”。值得注意的是，这次，虽然收入分配差距仍然较大，但在不同行业、所有制和地区间都已经出现了一些改善的积极迹象。

　　这涉及衡量标准问题。改革开放以来，我国进行了很多次收入分配制度改革，怎么判断是否成功?有一个比较理想的经济标准就是“公平与效率”，公平是社会主义优越性的本质要求，而效率是市场经济的基本特征。在这“两重标准”的衡量之下，我们的收入分配改革还有很大的上升空间。至于房价，也并非铁板一块嘛，挤挤水分，去去泡沫，也存在不少下降余地。上市房企中天城投不是露底么，项目销售均价下降32.93%，还可以保本。

　　富二代”挂职国企能否解决“民企接班难题”?

　　靠市场还是靠政府，有没有标准可言呢?我们《天下财经》报道了，广东佛山市为48名青年民营企业家进行为期半年的国企挂职培训。48人中超过一半是70后至90后的富家子弟。有人质疑，佛山政府干预民企接班人操这个心是否必要，同时提出培养“企业接班人”靠市场还是靠政府的问题。